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劳动定员定额标准，劳动定员这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、不同的生产过程其人员数量差别很大，因此行业不同，定员标准也不同。

2、 2、不同的国家，定员标准也不相同。

3、这里有设备自动控制水平的问题，也有人力成本的因素。

4、比如发达国家用人普遍少于我国，就是因为其设备可靠性高，自动化程度高的缘故。

5、另外，在发达国家，人力资源非常昂贵，也促使企业在定员标准方面权衡再三。

6、 3、国内不同行业也有各自定员标准，但这些标准立足于国内实际情况，多为计划经济的产物。

7、随着设备制造技术水平的提高、随着人员文化素质的提高，特别是随着市场竞争的日益激烈，很多企业已经超越了现行的定员标准。

8、 综上所述，为了企业具有竞争力，现代企业不应该再拘泥于过去的定员标准，而是在提高员工素质，提高设备可靠性和自动化控制水平，优化管理流程三个方面加强管理，提高劳动生产率。

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